為進(jìn)一步夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ)，提升工會(huì)干部服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益的工作水平，更好的發(fā)揮工會(huì)聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用。11月13日，公司工會(huì)邀請(qǐng)陜西省工會(huì)研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、全國工運(yùn)理論研究專家薛丁齊教授為公司50余名工會(huì)干部進(jìn)行專題輔導(dǎo)講座，會(huì)議由公司工會(huì)副主席池遠(yuǎn)宏主持。

    薛教授結(jié)合新時(shí)期工會(huì)工作的新要求，圍繞基層工會(huì)的“六有”目標(biāo)、基層工會(huì)規(guī)范化以及工會(huì)的“四項(xiàng)”制度建設(shè)等內(nèi)容，詳細(xì)解讀了基層工會(huì)組建、換屆選舉和維護(hù)職工權(quán)益的四項(xiàng)基本制度。從關(guān)注需求、妥善處理關(guān)系、高效溝通、時(shí)間管理等方面進(jìn)行詳細(xì)講解，幫助基層工會(huì)干部拓展思路，提升了工會(huì)干部業(yè)務(wù)水平，引起熱烈反響。參會(huì)人員紛紛表示，此次專題輔導(dǎo)講座緊密結(jié)合基層工會(huì)工作實(shí)際，內(nèi)容豐富詳實(shí)、重點(diǎn)突出、課程設(shè)計(jì)合理，具有很強(qiáng)的針對(duì)性和可操作性。

    池遠(yuǎn)宏就下一步推進(jìn)“六有”工會(huì)建設(shè)提出要求：工會(huì)干部要認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和對(duì)群團(tuán)工作的重要論述，引導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走；要充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用，不斷提升工會(huì)干部圍繞中心、服務(wù)大局的工作能力，團(tuán)結(jié)和激勵(lì)職工真抓實(shí)干、甘于奉獻(xiàn)；要以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線，不斷強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè)，推進(jìn)民主管理、廠務(wù)公開等各項(xiàng)工會(huì)工作，全面完成工會(huì)年度工作各項(xiàng)任務(wù)，為公司和諧穩(wěn)定發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。